Sehr geehrter Leiter der Personalabteilung,

als Lohnbuchhalterin mit 3 Jahren Erfahrung in der Baubranche bewerbe ich mich mit Begeisterung für diese Stelle.

Ich bin derzeit Lohnbuchhalterin bei BH Construction, wo ich eine wöchentliche, gewerkschaftsübergreifende, umfangreiche Lohn- und Gehaltsabrechnung für mehr als 400 Mitarbeiter betreue. Ihren Anforderungen entsprechend, bin ich:

• Ich bin der wichtigste interne Ansprechpartner für alle Fragen und Probleme im Zusammenhang mit der Gehaltsabrechnung an 3 Standorten.
• Pflege der Lohn- und Gehaltsabrechnungsdaten durch Erfassung, Berechnung und Eingabe in QuickBooks und SAP
• Aktualisierung von Lohn- und Gehaltsabrechnungsdaten (z. B. Änderungen bei Befreiungen, Versicherungsschutz, Sparabzügen, Versetzungen von Jobtiteln/Abteilungen)
• Senkung der Betriebskosten für die Gehaltsabrechnung um 47 % im Jahr 2019 durch Umstellung der Excel-basierten Gehaltsabrechnung auf QuickBooks

Zusätzlich zu meiner Erfahrung verfüge ich über einen Bachelor of Accounting und mache eine Ausbildung zum Certified Public Accountant (CPA). Ich bin mit allen Programmen vertraut, die in Ihrer Stellenbeschreibung aufgeführt sind, einschließlich QuickBooks, Microsoft Excel, FreshBooks und SAP.

Ich habe jede Minute meiner Zeit bei BH Construction geliebt. Da das Geschäft durch die jüngste weltweite Pandemie stark beeinträchtigt wurde, wird die Lohnbuchhaltung an unseren Hauptsitz in Chicago verlegt. Ich suche nun eine neue Gelegenheit, die näher an meinem Wohnort liegt.

Anbei finden Sie meinen Lebenslauf zu Ihrer Ansicht. Vielen Dank für Ihre Zeit. Ich freue mich darauf, von Ihnen über die nächsten Schritte zu hören.

Mit freundlichen Grüßen,

Richard Bourke