Softwaretests Neuling Lebenslauf Muster

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Korrektur-Beispiel mit KI

Geschrieben von Tomáš Ondrejka

Co-Founder and CMO

29. Februar 2024

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Softwaretests Neuling Lebenslauf Muster (Volle Textversion)

Ethan Müller

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Telefonnummer: 999-999-999

Internet: www.kickresume.com

Profil

Ergebnisorientierter und hoch motivierter Fachmann für Softwaretests mit einem starken akademischen Hintergrund. Beherrscht verschiedene Testmethoden und -techniken. Erfahren in der Identifizierung von Fehlern und in der Sicherstellung der Lieferung von qualitativ hochwertigen Softwareprodukten. Geschickt in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um Projektziele zu erreichen. Ich suche eine Gelegenheit, meine Kenntnisse und Fähigkeiten in einem anspruchsvollen Umfeld anzuwenden und dabei ständig zu lernen und zu wachsen.

Ausbildung

09/2022 - heute, Master of Science in Software Engineering, Carnegie Mellon University, new york, Vereinigte Staaten

GPA 4,0 (Top 1% des Programms)
Gewinner des Academic Excellence Award 2023

09/2018 - 06/2022, Bachelor in Informatik, Carnegie Mellon University, new york, vereinigte staaten

Nebenfach Softwaretechnik und Qualitätssicherung
GPA 3,8 (Top 10% des Studiengangs)
Aktivitäten: TEDx Club, Economics Society, Tech Club

Berufserfahrung

09/2021 - heute, Software-Testing-Frischling, IBM, new york, vereinigte Staaten

Führte gründliche Softwaretests für mehrere Projekte durch, wobei er die strikte Einhaltung von Qualitätsstandards sicherstellte und Fehler für eine rasche Behebung sorgfältig dokumentierte.
Hat eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammengearbeitet, um Testpläne, Testfälle und Testskripte zu formulieren und auszuführen und dabei erfolgreich Softwarefehler und -probleme zu erkennen und zu beheben.
Unterstützung bei der Erstellung und Implementierung von automatisierten Test-Frameworks, Optimierung des Testverfahrens und Steigerung der Gesamteffizienz und -präzision.
Aktive Beteiligung an agilen Entwicklungsmethoden, aktive Teilnahme an Sprint-Planungsmeetings und Lieferung wertvoller Erkenntnisse zur Verbesserung der Softwarefunktionalität und Benutzerfreundlichkeit.

10/2019 - 05/2020, Praktikum als Softwaretester, IBM, new york, vereinigte staaten

Durchführung umfassender Softwaretests durch das Entwerfen und Ausführen von Testfällen, was zur Identifizierung und Behebung kritischer Fehler führte und die Produktqualität und Kundenzufriedenheit sicherstellte.
Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um Softwareanforderungen zu analysieren und wertvolle Erkenntnisse über Produktverbesserungen zu gewinnen und so zur allgemeinen Verbesserung des Lebenszyklus der Softwareentwicklung beizutragen.
Einsatz effektiver Kommunikationsfähigkeiten zur Dokumentation und Meldung von Softwarefehlern, um eine klare und präzise Kommunikation zwischen dem Entwicklungsteam und den Beteiligten sicherzustellen.
Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von automatisierten Test-Frameworks, wodurch die Testeffizienz erhöht und der manuelle Aufwand reduziert wurde, was zu erheblichen Zeit- und Kosteneinsparungen für das Unternehmen führte.

Fertigkeiten

Sprachen

Englisch

Spanisch

Computer-Kenntnisse

JIRA

Selenium

YouTrack

Zypresse

Stärken

Liebe zum Detail

Analytische Fähigkeiten

Problemlösungsfähigkeit

Kommunikation

Teamfähigkeit

Schnelle Auffassungsgabe

Hobbys

Ferne Länder erforschen

Sich in einem guten Buch verlieren

Jede Art von Sport

Barfußlaufen genießen

Stellenübersicht:

Als Software Testing Fresher stehen Sie am Anfang einer spannenden Karriere im Bereich der Qualitätssicherung und des Softwaretests. In dieser Funktion arbeiten Sie mit Entwicklungsteams zusammen, um Probleme zu erkennen und zu lösen und sicherzustellen, dass die Softwareprodukte fehlerfrei sind und den Qualitätsstandards entsprechen. Zu Ihren Aufgaben gehören das Schreiben von Testfällen, die Durchführung von Tests und die Meldung von Fehlern. Sie spielen auch eine wichtige Rolle bei der Verbesserung der Benutzerfreundlichkeit, indem Sie sicherstellen, dass die Softwarefunktionen nahtlos funktionieren. Diese Position bietet Ihnen wertvolle Erfahrungen und Entwicklungsmöglichkeiten in der Softwareentwicklungsbranche.

Tomáš Ondrejka

Co-Founder and CMO

Tomas ist der CMO und Mitbegründer von Kickresume. Obwohl er sich heutzutage hauptsächlich um die sozialen Medien und die Marketingstrategie von Kickresume kümmert, teilt er sein umfangreiches Wissen über Lebensläufe und Personal Branding gerne mit Arbeitssuchenden auf der ganzen Welt. Außerdem konsumiert er aufgrund seiner Arbeit täglich ungesunde Inhalte über Lebensläufe.

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