Cómo redactar una carta de presentación de gestor de cuentas para ganar el puesto
Los gestores de cuentas desempeñan un papel muy necesario y crucial como intermediarios entre las grandes empresas y sus clientes. Por eso, para conseguir un puesto de gestor de cuentas no sólo hace falta un currículum que destaque tu experiencia relevante, sino también una carta de presentación bien redactada que muestre por qué eres la persona idónea para el puesto.
En esta guía, te enseñaremos todos los elementos esenciales que necesitas para redactar una gran carta de presentación de gestor de cuentas. Sigue leyendo para aprenderlo todo:
- Formatear el encabezamiento y el titular de una carta de presentación de gestor de cuentas
- Crear un saludo personalizado en tu carta de presentación de gestor de cuentas
- Redactar una carta de presentación de gestor de cuentas que llame la atención
- Mostrar tu valor profesional como gestor de cuentas
- Terminar tu carta de presentación con una declaración final contundente
¿Sigues buscando trabajo? Estos más de 100 recursos te dirán todo lo que necesitas para que te contraten rápidamente.
See more examples like these
1. Formatea correctamente el encabezamiento y el titular de tu carta de presentación de gestor de cuentas
Los primeros elementos clave de una carta de presentación de gestor de cuentas sólida son un encabezamiento y un titular bien formateados.
El encabezamiento de una carta de presentación es el bloque de texto -que suele encontrarse en la esquina superior izquierda del documento- que incluye toda la información necesaria sobre la empresa y el candidato.
El encabezamiento de la carta de presentación es similar a un título, compuesto por una declaración concisa de una sola frase que capta la atención de los empresarios y adelanta la información contenida en la carta.
A continuación te ofrecemos explicaciones más detalladas y ejemplos de cada uno de estos elementos de la carta de presentación:
Formato del encabezamiento
Al redactar el encabezamiento de una carta de presentación, puedes variar el formato y el orden de la información según el estilo general que quieras dar al documento. Sin embargo, independientemente de tus preferencias estéticas, siempre debes procurar incluir:
- El nombre de la empresa a la que te presentas (y el departamento concreto, si procede)
- Tu nombre y cargo profesional
- Tu información de contacto profesional (número de teléfono, dirección de correo electrónico, etc.)
He aquí un ejemplo de un encabezamiento de gestor de cuentas correctamente formateado que contiene toda la información necesaria
A: Simple Business, Inc., Departamento de Gestión de Cuentas
De: John Smith, Gestor de Cuentas Profesional
(123) 456-7890 | johnsmith@email.com | linkedin.com/in/john-smith
Escribir el titular
Para escribir el titular de tu carta de presentación de gestor de cuentas, debes utilizar siempre una palabra clave relacionada con el puesto, un número llamativo o una palabra desencadenante, un adjetivo o verbo potente y una promesa.
He aquí un ejemplo de titular bien escrito de una carta de presentación de gestor de cuentas, seguido de un rápido desglose de sus componentes
Mi enfoque en 3 pasos de la gestión de cuentas y cómo crearé una clientela sólida en tu empresa
Palabra/número desencadenante: Enfoque en 3 pasos
Palabra clave: Gestión de cuentas
Adjetivo: Construir, Fuerte
Promesa: En Tu Empresa - este añadido al final del titular muestra al empresario que no sólo hablarás de tus habilidades, sino que también las relacionarás con las necesidades de su empresa.
2. Crea un saludo personalizado en tu carta de presentación de gestor de cuentas
Tras el encabezamiento y el titular está el saludo de tu carta de presentación. Hay dos opciones principales de saludo entre las que elegir: generalizado o personalizado.
Un saludo generalizado -como "A quien corresponda"- solía considerarse una forma estándar de saludo. Sin embargo, hoy en día los empresarios suelen considerar este tipo de saludo demasiado vago, o incluso perezoso.
En comparación, un saludo personalizado dirigido a una persona o departamento concretos demuestra que prestas gran atención a los detalles y que te has tomado el tiempo de investigar a fondo la empresa de antemano.
En algunos casos, es posible que no puedas descubrir a la persona exacta que revisará tu solicitud. Si éste es el escenario al que te enfrentas, prueba una de las siguientes alternativas:
Al equipo de [Nombre de la empresa
O
Al Director de Contratación de [Nombre de la empresa
¡Descubre la puntuación de tu currículum!
3. Escribe una carta de presentación de gestor de cuentas que llame la atención
Una vez aclarado tu saludo personalizado, pasemos a escribir el párrafo introductorio de tu carta de presentación. Para escribir una introducción eficaz y que llame la atención, debes incluir:
- Un breve resumen de tu historial y objetivos profesionales
- Una declaración sobre por qué te entusiasma presentar tu candidatura a esta empresa
- Un conocido común (cuando sea posible)
He aquí un ejemplo de cómo redactar la carta de presentación de un gestor de cuentas
Al Director de Contratación de [Nombre de la empresa],
Soy un experimentado Gestor de Cuentas con más de 5 años de experiencia en el sector FinTech. En una reciente conferencia empresarial, tuve el placer de conocer a su Vicepresidenta Jane Doe, que tuvo la amabilidad de revisar mi cartera de trabajo y ofrecerme su opinión. Tras ver mi tasa de éxito con clientes de alto perfil, la Sra. Doe me animó a solicitar este puesto.
4. Demuestra tu valor profesional como gestor de cuentas
Una vez que hayas captado la atención del empleador a través de tu encabezamiento, saludo y presentación, es hora de profundizar en tu valor profesional. Para ello, tendrás que escribir entre 2 y 4 párrafos del cuerpo que respondan a las siguientes preguntas:
- ¿Qué te entusiasma de trabajar en esta empresa?
- ¿Qué esperas aprender trabajando en esta empresa?
- ¿Qué logros o cualificaciones te hacen destacar como candidato?
- ¿Qué habilidades clave posees que sean relevantes para el puesto?
Los logros deben ser siempre una prioridad en tu carta de presentación, ya que ayudan a mostrar a los empresarios el valor real y cuantificable que puedes aportar a su empresa.
He aquí un ejemplo de cómo describir un logro en una carta de presentación de gestor de cuentas
Como Gestor de Cuentas de [Antiguo Empleador], gestioné una cartera de cuentas de clientes de alto perfil por valor de unos 6,5 millones de dólares en ventas anuales. Además, mi enfoque personalizado de la captación de clientes se tradujo en un aumento del 125% del volumen de negocio en un periodo de 2 años.
5. Termina tu carta de presentación de gestor de cuentas con una declaración final contundente
Para concluir tu carta de presentación de gestor de cuentas, es esencial que sigas prestando mucha atención a los detalles que proporcionas. Una declaración final eficaz debe incluir
- Una frase entusiasta diciendo que estás deseando tener noticias suyas
- Una frase adicional indicando que harás un seguimiento, incluyendo cómo te pondrás en contacto con ellos o cómo pueden ponerse en contacto contigo
- Una firma formal
He aquí un ejemplo de una frase final bien escrita en una carta de presentación de gestor de cuentas
Estoy impaciente por demostrar cómo puedo aplicar mi experiencia y habilidades en gestión de cuentas a las necesidades de tus clientes, así como por hablar de mi leal clientela, que me seguirá hasta tu empresa si decides contratarme. En las próximas dos semanas, espero conectar directamente contigo a través de una reunión virtual.
Puedes ponerte en contacto cualquier día laborable de 8.00 a 17.00 horas en el (123) 456-7890 para fijar una hora de reunión.
Con agradecimiento,
[Nombre del candidato]
Sigue este esquema de carta de presentación para obtener el máximo éxito.
Gestor/a de cuentas Cover Letter FAQ
How should I use keywords in my cover letter to make it pass the ATS?
First of all, you need to closely examine the job posting and highlight any specific skills, qualifications, and industry terms mentioned. Then, make sure you incorporate them naturally throughout your cover letter to show that you meet the job requirements. For example, if the job description emphasizes "client retention" and "strategic planning," include these phrases when describing your relevant experiences and achievements.
What are some common mistakes to avoid in my cover letter?
The most common mistakes include: being too generic, using a one-size-fits-all approach, and focusing too much on what you want rather than what you can offer. Also, make sure your cover letter is free from any spelling and grammatical errors.
How can I ensure my cover letter stands out from the competition?
The best way to do this is by personalizing its content for the company and position you're applying for. Address the hiring manager by name, if possible, and mention something specific about the company that excites you. Additionally, include a compelling opening sentence to grab their attention. For example, you can share a unique success story that highlights your abilities and shows why you’re the perfect fit for the role.
How can I show my ability to handle difficult clients in my cover letter?
By demonstrating your ability to handle difficult clients. For example, share a specific scenario where you successfully managed a challenging situation. Describe the context, the actions you took to resolve the issue, and the positive outcome you've reached.
What is the ideal length for a cover letter when applying for an account manager position?
Your cover letter should be concise and to the point, ideally no longer than one page. Aim for 2-4 body paragraphs, plus an engaging introduction and a conclusion that reinforces your enthusiasm for the role and includes a call to action. This tried-and-true format ensures you provide enough detail to make a strong case for your candidacy without overwhelming the reader.
