Napíšte životopis vedúceho predajne, ktorý vám pomôže získať prácu, pomocou tohto stručného sprievodcu
Sprievodca písaním životopisu vedúceho predajne, ktorý vyhrá v súťaži o pracovné miesto, vrátane rád pre písanie a príkladov životopisov. Témy zahŕňajú formátovanie životopisu, ako napísať zhrnutie životopisu, výber najlepších zručností, opis pracovných skúseností a správne uvedenie vzdelania.
Vypracovať sa na vedúcu pozíciu nie je žiadna maličkosť - a váš životopis by mal odrážať tvrdú prácu a odhodlanie, ktoré ste museli vynaložiť, aby ste sa tam dostali. Pri písaní životopisu vedúceho predajne je veľmi dôležité uviesť čo najviac relevantných a presvedčivých informácií, ktoré upútajú pozornosť zamestnávateľa a pomôžu vám získať ideálnu pozíciu.
V tejto príručke sa budeme venovať 5 kľúčovým krokom pri písaní životopisu vedúceho predajne, ktorý získa pracovné miesto.
Čítajte ďalej a dozviete sa, ako:
- Vybrať najlepší formát životopisu pre vedúceho predajne
- napísať pútavé zhrnutie životopisu vedúceho predajne
- Vybrať kľúčové zručnosti manažéra predajne, ktoré uvediete vo svojom životopise
- Efektívne opíšte svoje pracovné skúsenosti ako vedúci predajne
- Správne uveďte svoje vzdelanie v oblasti manažmentu
Pozrieť viac takýchto príkladov
1. Vyberte najlepší formát životopisu pre manažéra predajne
Pri uchádzaní sa o manažérske pracovné miesta sa od vás často vyžaduje jedna z dvoch vecí:
- Rozsiahle skúsenosti s prácou na príbuznej pozícii alebo v príbuznom odvetví.
- Dvojročný alebo štvorročný diplom v príbuznom odbore
Pre uchádzačov s rozsiahlou pracovnou históriou je najlepším formátom životopisu, ktorý si môžete zvoliť, obrátený chronologický životopis. Tento formát životopisu sa zameriava na pracovné skúsenosti, pričom ako prvé sa uvádza posledné zamestnanie a potom sa postupuje smerom dozadu. Je to tiež najčastejšie používaný životopis a je štandardom, ktorý očakáva väčšina zamestnávateľov.
Nie je to však jediný formát životopisu. Pre uchádzačov s väčšími akademickými skúsenosťami ako pracovnými skúsenosťami môže byť lepšou voľbou funkčný životopis. Tento formát životopisu sa zameriava na vzdelanie, zručnosti a neplatené skúsenosti namiesto formálnej pracovnej histórie. Často ho používajú súčasní študenti alebo čerství absolventi.
Existuje aj tretia možnosť známa ako hybridný životopis. Tento formát životopisu kombinuje prvky ostatných dvoch formátov a vytvára životopis, ktorý rozkladá svoje zameranie rovnomernejšie medzi všetky časti. Tento formát často používajú uchádzači, ktorí menia kariéru alebo riešia veľké medzery v zamestnaní.
2. Napíšte pútavé zhrnutie životopisu vedúceho predajne
Zhrnutie životopisu je úvodné vyhlásenie, ktoré začína životopis pútavými informáciami o vašej profesionálnej histórii a úspechoch.
Pri písaní zhrnutia by ste sa mali snažiť uviesť najlepšie podrobnosti o svojej kariére, napríklad kľúčové úspechy, ktoré ukazujú, akú pridanú hodnotu ste pre spoločnosť priniesli, keď ste sa stali zamestnancom.
Aby ste lepšie ilustrovali, ako efektívne napísať zhrnutie životopisu, pozrite si tento slabý príklad, po ktorom nasleduje oprava a vysvetlenie:
Nesprávny príklad zhrnutia životopisu vedúceho predajne:
Manažér predajne so skúsenosťami s prácou v obchodnom aj maloobchodnom prostredí. Vysoko efektívny pri nástupe a školení zamestnancov, so silnými kontrolnými schopnosťami. Zaviedol nový systém plánovania, ktorý pomohol zlepšiť nízku mieru udržania zamestnancov a znížiť počet vynechaných zmien.
Čo je na tomto príklade zlé? Vždy, keď píšete zhrnutie životopisu, mali by ste sa snažiť uviesť čo najviac konkrétnych podrobností a súvislostí. Informácie uvedené v tomto zhrnutí životopisu sú na dobrej ceste k tomu, aby boli pre zamestnávateľov presvedčivé, ale vyžadujú si vyššiu úroveň konkrétnosti, aby boli skutočne účinné.
Opravený príklad zhrnutia životopisu vedúceho predajne:
Riadený manažér predajne s viac ako 4 rokmi skúseností s riadením komerčných a maloobchodných predajní. Šikovný pri nástupe a školení zamestnancov, na predchádzajúcej pozícii získal väčšinu päťhviezdičkových hodnotení nadriadených z koncoročných hodnotení výkonnosti. Zaviedol nový digitálny systém plánovania, ktorý zvýšil udržanie zamestnancov o 30 % a znížil počet zmeškaných zmien o 40 %.
Prečo je to lepšie? Tento opravený príklad ponúka zamestnávateľovi oveľa konkrétnejšie, kvantifikovateľné a veľmi podrobné informácie týkajúce sa predchádzajúcich skúseností a úspechov uchádzača. Poskytujú jasné čísla a opisy, z ktorých sú zrejmé ich kľúčové zručnosti a ich hodnota ako zamestnanca je veľmi zrejmá.
3. Vyberte si kľúčové zručnosti v oblasti riadenia obchodu, ktoré uvediete vo svojom životopise
Zahrnutie zručností do životopisu je nevyhnutné, pretože zamestnávateľom ukazuje rozsah vašich technických a interpersonálnych schopností, ktoré vás kvalifikujú pre danú prácu.
Vaše technické schopnosti, ktoré sa nazývajú aj tvrdé zručnosti, sú tie, ktoré ste získali vďaka odbornej príprave a vzdelaniu. Naopak, vaše interpersonálne schopnosti, nazývané aj mäkké zručnosti, sa týkajú vašej schopnosti efektívne komunikovať a spolupracovať s inými ľuďmi.
Poskytli sme vám 10 príkladov technických aj interpersonálnych zručností manažmentu obchodu, ktoré je výborné uviesť vo vašom životopise:
Technické zručnosti
- Otváracie a zatváracie postupy
- Objednávanie výrobkov
- Riadenie zásob
- Plánovanie zamestnancov
- Prijímanie zamestnancov a nástup do zamestnania
- Dohľad nad
- Stanovenie predajných cieľov
- zostavovanie rozpočtu
- Základy matematiky
- Obchodný softvér (pokladničné systémy, účtovný softvér atď.)
Interpersonálne zručnosti
- Vedenie ľudí
- Silná verbálna komunikácia
- Spolupráca
- Delegovanie právomocí
- Multi-Tasking
- Riešenie problémov
- Služby zákazníkom
- Riešenie konfliktov
- Prispôsobivosť
- Trpezlivosť
Zisti skóre svojho životopisu!
4. Efektívne opíšte svoje pracovné skúsenosti ako vedúci predajne
Pri opise vašich doterajších pracovných skúseností v životopise je veľmi dôležité uviesť kľúčové úspechy a zodpovednosti. Chcete zamestnávateľom ukázať, že máte nielen schopnosť riadiť obchod, ale aj schopnosť zlepšiť celkovú efektívnosť a ziskovosť.
Pri písaní časti o pracovných skúsenostiach nezabudnite uviesť čo najviac presných údajov, napríklad konkrétne percentá alebo štatistiky.
Tu je príklad záznamu o pracovných skúsenostiach zo životopisu vedúceho predajne:
Howard's General Goods
Marion, NC | jún 2019 až september 2021
- Pomáhal majiteľovi predajne pri vývoji novej marketingovej stratégie, ktorá zvýšila návštevnosť predajne o 20 %.
- Spravoval, skladoval a týždenne objednával skladové položky.
- Prijímal, zapracovával a školil nových zamestnancov, čím zvýšil rýchlosť absolvovania školení o 15 %.
5. Správne uveďte svoje vzdelanie v oblasti riadenia
Vaše vzdelanie manažéra predajne sa môže dosť líšiť, pretože existuje veľa ciest, ako dosiahnuť túto kariéru. Väčšina zamestnávateľov vyžaduje minimálne stredoškolské vzdelanie s maturitou alebo GED, ale mať pomaturitné vzdelanie alebo príslušné certifikáty pomáha vytvoriť konkurencieschopnejší životopis.
Pri uvádzaní dokladov o vzdelaní v životopise nezabudnite uviesť tieto informácie:
- formálny názov titulu alebo certifikátu
- názov školy, univerzity alebo certifikačnej inštitúcie
- dátum ukončenia štúdia (ak je to vhodné)
- dátumy skončenia platnosti osvedčenia (ak je to vhodné)
Okrem toho uvedenie ďalších podrobností o akademických vedúcich funkciách alebo oceneniach môže pomôcť ešte viac posilniť vašu časť o vzdelaní.
Tu je príklad dobre spracovanej časti o vzdelaní v životopise vedúceho predajne:
Vzdelanie
Titul Associate's Degree in Busines Management | Northwestern University
Evanston, IL
- Ukončené štúdium: 2018, Summa Cum Laude
Certifikáty
Vedúci predajne — často kladené otázky k životopisu
Ako môžem svoj životopis vedúceho predajne prispôsobiť každej žiadosti o zamestnanie?
Na začiatku si musíte pozorne preštudovať opis pracovnej pozície a potom zosúladiť svoju kvalifikáciu a skúsenosti s požiadavkami danej pozície. Vždy sa snažte zdôrazniť relevantné zručnosti, skúsenosti a úspechy, ktoré dokazujú vašu vhodnosť pre konkrétnu pozíciu a spoločnosť. Prispôsobenie vášho životopisu navyše zamestnávateľovi ukáže, že ste venovali čas pochopeniu jeho potrieb a máte o danú príležitosť skutočný záujem.
Mám v životopise vedúceho predajne uviesť referencie?
To závisí od toho, čo sa uvádza v pracovnej ponuke. Ak sa v ňom požaduje, aby ste svoje referencie uviedli priamo v životopise, postupujte podľa pokynov. Ak to však nie je váš prípad, vytvorte si namiesto toho samostatný dokument so zoznamom odborných referencií, ktoré sa môžu vyjadriť k vašej kvalifikácii a pracovnej morálke. Buďte pripravení predložiť tento dokument na požiadanie (prípadne počas výberového konania).
Mal by som v životopise vedúceho predajne vyčísliť svoje úspechy?
Choďte do toho! Kvantifikovateľné údaje dodajú vášmu životopisu dôveryhodnosť a vplyv. Čísla, percentá a sumy v dolároch pomáhajú kvantifikovať výsledky vašej činnosti a preukázať vašu efektivitu ako manažéra predajne. Ak je to možné, uveďte konkrétne ukazovatele, ktoré prezentujú váš prínos k rastu predaja, úspore nákladov, výkonnosti tímu a v ďalších kľúčových oblastiach.
Ako môžem efektívne používať kľúčové slová pri podávaní žiadosti prostredníctvom systému ATS?
Najprv si musíte dôkladne preštudovať opis pracovnej pozície a určiť kľúčové frázy a zručnosti, ktoré zamestnávateľ hľadá. Potom tieto kľúčové slová prirodzene začleňte do celého životopisu, najmä do časti o zručnostiach, bodov o pracovných skúsenostiach a odborného zhrnutia. A uistite sa, že kľúčové slová píšete presne tak, ako sú uvedené v pracovnej ponuke!
Akým častým chybám sa treba vyhnúť pri písaní životopisu vedúceho predajne?
Vždy sa vyhýbajte všeobecnému jazyku a vágnym opisom. Namiesto toho uveďte konkrétne svoje úspechy a zodpovednosti. Dôkladnou korektúrou životopisu by ste sa mali vyhnúť aj pravopisným a gramatickým chybám. Nakoniec neuvádzajte nepodstatné informácie ani osobné údaje, ktoré sa priamo netýkajú pozície vedúceho predajne.
![Ako napísať profesionálny súhrn životopisu? [+príklady]](https://d2xe0iugdha6pz.cloudfront.net/article-small-images/i-Profile.svg)
